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员工的心 企业的根 ——浅析如何使电信员工树立正确的世界观 、 人生观 、 价值观 (作者:缤纷四季) 思....员工管理
面试是一种双向考核 说起当时她选择加盟雅诗兰黛的原因时,朱晓洁说这完全是一种“机缘巧合”。....员工管理
市场的风向标总是不停打转,如今谁都能道出,物流作为一个新贵行业正在不断升温。作为紧缺人才的行业之一,物流行业需要什么样的....员工管理
“独之秀”职业案例: 公司的年底绩效考核结果马上就要出来了,叶先生跳槽的想法也越来越强烈了。学计算机的叶....员工管理
一直看到有同学讨论工资的高低的问题,我觉得有一些误区是大家要认识到的,所以特地在这里分享一下。下面完全是个人家庭的真实情....员工管理
编者的话: 跨国公司薪资福利优渥,一直是毕业生就业的首选目标。如果你想迈入跨国公司的大门,那么除了要提升....员工管理
1、对自己所在公司或部门的产品具有起码的好奇心是极为重要的一点。你必须亲自使用该产品。对于身处计算机行业的人来说,这一点怎....员工管理
他是新兵报道,掌中却紧握着生杀大权;他们是三朝元老,小命却“攥在别人手里”,自古以来“一朝天子一朝臣”,眼见着一场血战就....员工管理
我们需要的是“合适的人”而不是“合格的人” 这两者之间区别在哪里呢?我认为,“合适的人”就是符合公司需要....员工管理
卓越雇主眼中的优秀员工究竟是什么样? 上周二(5月25日),在“20XX年人力资本和企业竞争力高峰会”上,北大维信....员工管理
一般大集团公司的总部,负责整个集团的战略开发,管理下属的分子公司,进行项目管理……你是否想知道,这里怎样招聘新员工?这里....员工管理
南方网讯 几天前,一家国际知名的专业化人力资源解决方案提供商BriTay公司,在北京成立了亚洲总部。此前,一些有经验的跨国人力资....员工管理
职业生涯规划应充分考虑人、环境、职业与成功的事业生涯之间的关系。那么如何规划职业生涯的呢?下面具体的规划职业生涯应考虑的....员工管理
3M公司的管理层始终尽力满足员工职业生涯发展方面的需求。从20世纪80年代中期开始,公司的员工职业生涯咨询小组一直向个人提供职业....员工管理
案例:深圳某IT公司经过几年高速发展,目前已进入一个相对比较平稳的增长期。今年4月,该公司决定进行员工职业生涯规划管理。公司....员工管理
童沛案例:浙江某科技公司,经过十余年的发展,在国内市场已经处于领先地位,公司员工由创业时的十几人发展到近千人。然而,其华....员工管理
职业生涯规划眼下很是时髦。大学生找第一份工、白领第N次跳槽都成为职业生涯规划中的重要步骤。而越来越多的企业HR把目光投射到员....员工管理
刘芳曾在东莞高埠镇的一家制衣厂就职,她每月的基本工资只有400元,如果保证平均每天的工作时间在14个小时,她一个月能领到810元....员工管理
公务员法于去年四月底经全国人大常委会审批通过后对外发布,并已于今年1月1日起正式生效,公务员法的颁布实施意义重大。最近笔者....员工管理
20XX年5月26日,中央政治局召开会议,专门研究深化公务员工资改革问题。公务员工资改革不是公务员自己的事情,而是人民的事情,道....员工管理
今年3月份,宁夏调整了最低工资标准,即一类地区为450元、二类地区为380元、三类地区为350元。最低工资标准提高了,五一黄金周加....员工管理
一、 目的 1、 为了更好的引导员工行为,加强员工的自我管理,提高工作绩效,发掘员工潜能,同时实现员工与上级更好的沟通,创建一....员工管理
20xx年度工作目标责任制考核办法 为了明确每位职工的岗位目标和责任,贯彻工作实绩与奖惩挂钩的原则,增强责任感,充分....员工管理
中共徐水县质量技术监督局党支部 关于加强民主评议党员工作的实施方案 为全面贯彻保组通字(20XX)54号和徐组(20XX)39号文....员工管理
XXX局党风廉政建设责任制考核细则  一、认真落实党风廉政建设责任制(25分)  (一)领导班子职责:(10分)   1、加强领....员工管理
甲方: 乙方: 身份证号: 根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法,按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方....员工管理
甲方: 乙方:   甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。 一、乙方之考勤....员工管理
青春在改革中奉献 个人鉴定 工作10几年来,在党组织和行领导的精心培育下和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上....员工管理
泰长运司[20XX] 号 关于印发《20xx年奖金考核办法》的通知 各分公司、厂、站、处室: 现将《20xx年奖金....员工管理
绩 效 考 核 办 法 为了规范员工管理,将企业的绩效与个人的工作绩效直接挂钩,针对公司实行“两直”管理后出现的队伍管理方....员工管理
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